Conseils

4 sujets de 1 à 4 (sur un total de 4)
  • Auteur
    Messages
  • #7247
    Christelle
    Participant
    • Posts : 2

    Bonjour,

    Je reprends les dossiers RH de ma collègue partie brutalement.

    Pouvez-vous me dire comment traiter l’arrêt maladie ?

    A part le rentrer dans Parme que dois-je en faire ?

    Déclarer l’arrêt à un organisme, leur transmettre ?

    J’attends vos conseils avec impatience. Merci par avance.

    #7249
    Kara QUARANTA
    Participant
    • Posts : 4

    Bonjour Christelle,

    Effectivement il y a la partie arrêt maladie dans Parme mais également dans Argirhe pour mettre à jour la carrière de l’agent auprès du centre de gestion 54.

    Il faut se connecter sur Agirhe, allez sur l’agent en question et remplir la partie “maladie”.

    Une fois que vous avez remplie cette partie, cela vous génère un arrêté qui est à faire signer par le Maire  et l’agent en question.

    Cet arrêté est ensuite à renvoyer signé sur Agirhe et, il me semble, à déposer au contrôle de légalité (via Xacte si vous êtes en dématérialisé).

    Si vous avez peur de louper quelque chose réglementairement, je vous conseil d’écrire au CDG54 sur Agirhe, en créant une fiche contact pour leur poser toutes les questions que vous avez sur la paie.

    Pour ce qui est des questions sur le contrôle de légalité vous pouvez vous tourner vers la préfecture afin de savoir ce qui est soumis à leur contrôle.

    J’espère avoir répondu à votre demande,

    Restant à votre disposition,

     

    #7250
    Christelle
    Participant
    • Posts : 2

    Merci beaucoup Kara

    #7299
    Karine
    Participant
    • Posts : 17

    Bonjour,

    Les arrêtés concernant les arrêts maladies ne sont pas à envoyer au contrôle de légalité.

    Cordialement

    Karine

     

4 sujets de 1 à 4 (sur un total de 4)
  • Vous devez être connecté pour répondre à ce sujet.